CDI

Formateur 

SGF022021
Saint-Ouen
02/15/2021

Descriptif de l'offre

Rattaché(e) à la Direction formation, le collaborateur sera en charge de concevoir les actions de formation et de les animer.
Plus précisément ses missions seront les suivantes :
Concevoir les actions de formation
Activités 

Collaborer avec les chefs de projet formation dans le recueil de l’information et du besoin nécessaire à la conception des séquences, modules, parcours de formation.
Collaborer avec le chef de projet formation à la définition de la stratégie de formation des projets
Préconiser techniques et méthodes d’animation adaptées à la diffusion des contenus de formation proposés en présentiel ou à distance.
Collaborer avec les ingénieurs pédagogiques dans la réalisation des contenus de formation.
Participer aux ateliers de cadrage, d’appropriation et de recette en collaboration avec les chefs de projet formation, les CPM voire les experts métiers.

Réaliser le synopsis, le support, le kit animateur voire apprenant selon les cas.

 Animer des actions de formation
Activités :

Animer un groupe d’apprenants lors des sessions de formation en présentiel.
Conduire les séquences pédagogiques et les situations de formation.
Adapter les modalités d’apprentissage aux besoins et au niveau des publics.
Favoriser l’implication des apprenants.
Mesurer les acquis tout au long du processus de formation.

 Planifier, organiser et évaluer les dispositifs de formation
Activités :

Gèrer son planning d’activités en lien avec les commandes adressées par les différents chefs de projet et par le responsable du pôle formation.
Planifier, coordonner et assurer l’organisation logistique des actions de formation.
Gérer les inscriptions et le suivi des stagiaires
Mettre en œuvre la stratégie d’évaluation des connaissances des apprenants à chaud et à froid, et propose des actions correctives.
Etre garant de la guidance et de l’accompagnement avant, pendant et après les actions de formation.
Etre en veille constante sur les outils, techniques et méthodes d’apprentissages et d’animation pour accompagner le changement auprès des collaborateurs internes.
Réaliser un reporting des actions de formation réalisées et des résultats obtenus.

 Participe au déploiement du dispositif en digital learning
Activités :

Animer les communautés d’apprenants
Maitriser la création de comptes, l’outil de création de parcours, l’édition des rapports sur un LMS
Promouvoir le développement de la formation en ligne : actions d'information, communication, de conseil et de formation auprès des différents publics (managers, apprenants), pour les aider à utiliser le LMS et accéder aux parcours de formation.

Profil

Vous avez une expérience d’animation de formation indispensable de 4 à 5 ans
L’utilisation des outils digitaux (wooclap, Kahoot, etc.) est un plus
Vous avez un anglais professionnel (certaines formations seront animées en anglais)

Postuler

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